本报讯 记者罗德斌报道：为了更好地贯彻省委、省政府提出的“科教兴赣”和“人才强省”战略，服务江西经济社会又好又快发展，省人事厅近期在专业技术人员职称评聘方面推出了一系列新规定。

　　大中专毕业生考核认定专业技术资格范围扩大

　　今年省人事厅将专业技术资格考核认定范围扩大到了国家承认的所有中专以上学历的毕业生，规定：“普通大、中专院校毕业生及其他取得国家承认的中专以上学历人员，在专业技术岗位从事与所学专业对口或相近的专业技术工作，经所在单位考核合格，可认定其相应的专业技术资格，不再进行评审。”

　　符合享受抗震救灾优惠条件的人员名单要公示

　　为了更好地体现对灾区人民的关心和大力弘扬伟大的抗震救灾精神，省人事厅近日出台了对家在灾区和参与抗震救灾专业技术人员职称评聘的一次性优惠细则，并要求各地各有关部门在职称评聘工作中，对符合上述优惠条件的人员要严格审核把关，符合优惠条件的专业技术人员名单至少要在本单位公示一周，公示无异议后方可按职称评聘规定的程序进行评审和聘任。

　　卫生高级专业技术人员的“人机对话考试”成绩仅限于当年有效

　　在卫生高级专业技术资格评审方面，省人事厅与省卫生厅商定：在坚持继续实行考评结合的前提下，从今年起，一是卫生高级专业技术人员的“人机对话考试”成绩仅限于当年有效；二是对于申报破格晋升卫生高级专业技术资格的人员取消破格答辩，改用提高“人机对话考试”的分值比重的方法代替答辩，着重进一步考察申报人员解决实际问题的能力。

　　计算机应用能力考试实行全国统考

　　从今年第四季度开始，我省专业技术人员计算机应用能力考试全部实行全国统一考试，使用全国统一的测试模块，执行国家合格标准。原我省自行组织的计算机应用能力培训考试一律停止开展。