[主持人]    刚才胡厅长说到，今后财力要向困难群众倾斜，我们知道今年7月，江西在中部地区率先实施了农村低保，我想问一下吴书记，在你们村里的农民有没有享受到这个政策？

　　[吴木根]    有，我们村总共享受到这个政策的人口大约是80个人。

　　[主持人]    你们村里有多少人口？

　　[吴木根]    我们村1280人。

　　[主持人]    农民对这个政策很欢迎吗？

　　[吴木根]    非常满意。他们都说感谢党。今天我们的嘉宾，特别是胡厅长，对农村非常关心，对弱势群体非常关心。

　　[主持人]    现在你们村里的收入情况怎么样？

　　[吴木根]    刚才我讲到了，除了享受低保的人，我们整个村村民的人均收入大概是5000元左右。

　　[主持人]    这个是超过了全省平均水平？

　　[吴木根]    应该是吧。

　　[主持人]    我知道你们村里是从一个负债累累的烂摊村变成了当地有名的首富村，你们村的发展靠的是什么呢？

　　[吴木根]    首先我认为，发展靠的是一种精神，靠的是村党支部的凝聚力，靠的是老百姓观念的转变。特别是开展新农村建设以后，农民也走出农田，观念发生了变化，办企业的积极性高涨。前一段时间，我们村先后一共有16家企业，可以说我们那个村从原来没有一个企业，到现在大大小小企业16家，而且上交国税大概是500万。

　　[主持人]    你们村现在10万元以上的家庭有多少？

　　[吴木根]    这个我没统计，我估计100万以上的大概不会少于十几户，十几万以上的，我认为可能大概是占我村的50%。

　　[主持人]    就业是民生之本，今年温总理在政府工作报告中也提出，要把城镇失业率控制在4.6%，我想问一下，南昌在推进就业方面有什么好的经验？

　　[胡宪]    要解决一个城市或一个地方的就业问题，从南昌的实践来看，我们主要从三个方面考虑。

　　[胡宪]    第一，还是要通过发展来增加就业岗位，这是最根本的，但怎样发展，从南昌实际来说有这么几个途径：一个就是坚持大开放的主战略和新型工业化的核心战略。南昌作为省会城市，通过加大开放，对接长珠闽，包括我们现在说的连接港澳台这样一些措施，使大量的企业，包括国内国外的知名企业到南昌投资。根据不完全统计数字，这几年，外资企业有800多家，内资企业有2000多家。这都是一些有规模的。这样就提供了很多就业岗位；

　　[胡宪]    第二个渠道就是要鼓励全民创业，这也是按照我们江西省委省政府的要求，让更多的人发挥自己的聪明才智，办实业，经商，做小老板。第三，加大农业产业化龙头企业的培植力度。农村的富余劳动力不一定完全进城，他可以就地部分转移或消化。第四，南昌是一个省会城市，这几年由于经济的发展、城区的扩大，第三产业、服务业、旅游业迅速增加，这也为城市的就业提供了很多的岗位。发展经济是解决就业的最根本出路。

　　[胡宪]    第二，有了岗位，同时还要有适应岗位的人，所以在就业培训上，就业指导上，我们下了很大的工夫。因为南昌既有高新技术产业，有制造业，也有一些社会的服务业，需要不同层次的操作性人才，我们就对这些人员分别进行培训，比如大学毕业生可以到我们的高新技术产业甚至软件产业做工、就业，包括去研发。第三，要推行就业帮助，针对一些困难的、就业有难度的层面，提供一些公益性的岗位，特别是下岗职工和四零五零人员，采取政府财政给予适当补贴的办法，让他们能重新就业，特别是对零就业的家庭，我们的要求就是，要确保每一个家庭能够有一个人就业，当然，除了一些特殊家庭之外，这样的话，也能够使就业面尽可能扩大。

　　[胡宪]    通过这么一些方式，能够使我们南昌市的市民，包括南昌市的城乡居民们尽可能地寻找到满意或合适的工作岗位。当然，我们还有大量的劳力也送到了省外打工，这也是目前解决就业问题的渠道，但我们希望今后有更多的就业人员留在当地，在我们南昌市找到比较合适的工作岗位。